招賢納士
本公司因發展需要，現誠聘以下人員：
電子儀表設計人員：5人
崗位職責：
? 負責產品電子部分硬軟件設計，對設計方案進行試驗驗證，完成產品小批量試制，確保產品滿足設計及批量生產要求。
任職要求：
? 電子、計算機、自動化、儀器儀表或相關專業，本科及以上學歷，有相關工作經歷者可放寬至全日制專科。
? 熟練掌握模擬、數字電子技術，熟悉STM32、MSP430等常用單片機的開發應用。
? 熟練使用常用工具軟件進行硬軟件設計。
? 具備良好的學習溝通能力及動手能力，工作認真、踏實、具有較強的責任心和團隊合作意識，可長期穩定工作。
機械設計人員：5人
崗位職責：
? 負責產品機械方面的設計、工藝及其他相關工作。
任職要求：
? 自動化、儀器儀表、機械設計或相關本科及以上學歷，有相關工作經歷者可放寬至全日制專科。
? 熟練使用SolidWorks、AutoCAD、Office等常用工具軟件進行產品設計及相關工作。
? 具備良好的學習溝通能力及動手能力，工作認真、踏實、具有較強的責任心和團隊合作意識，可長期穩定工作。
產品銷售專員：5人
任職要求：
? 本科及以上學歷，市場營銷或理工類專業優先。年齡35歲以下，可接收應屆生。有相關工作經歷者可放寬至全日制專科。
? 熱愛銷售工作，有較強的溝通能力與談判技巧。
? 有工業產品或自動化儀器儀表銷售經驗者優先。
? 能適應出差，負責劃分區域內的新客戶開發、現有客戶深化、渠道客戶管理
車間管理人員：1人
任職要求：
? 從事生產制造工作，具有車間現場管理崗位經驗2年以上，工科專業，大專學歷及以上。
? 負責加工車間的日常計劃編制、調整、執行監督的管理，確保產品交期;
? 負責車間人員調配，工作量完成情況考核;
? 負責確保物料、工藝執行、產品質量、成本控制的規范化管理
? 負責車間設備保養規范使用和現場管理;
? 做好成本管理，控制原物料超耗、能耗;
? 負責車間的日常管理工作及車間員工管理、指導、培訓;
? 負責對生產統計結果的審核并做好每月生產報表及各項統計。
焊工：2人
崗位職責：
? 從事公司零部件的焊接工作。
任職要求：
? 有2-5年壓力容器、管道等焊接經驗，所焊接產品通過Ⅱ級探傷；
? 能看懂焊接工藝和安全操作規范；
? 持有焊工證優先，優秀應屆畢業生持特種設備作業證者亦可；
? 年齡48周歲以下，有多年A級或B級焊接方面工作經驗者可適當放寬。
有意者請將簡歷發送至：hr@yczfyb.com
或致電：0717-7808185 劉女士
